ATTIREZ
Boostez votre marque employeur
Rendez vos annonces attractives
Démarquez-vous de vos concurrents
RECRUTEZ
Intégrez des pépites qui match avec votre ADN
Donnez la chance à des talents insoupçonnés
Optimisez les coûts de vos recrutements
FIDELISEZ
Transformez vos conditions de travail
Agissez sur le bien-être de vos équipes
Intégrez le coaching dans votre approche managériale
PERFORMEZ
Exploitez le potentiel de vos équipes
Renforcez la cohésion d'équipe
Managez les softs skills
Grace à notre offre 100% personnalisable,
Plus qu’un prestataire, c’est un véritable allié
qui fait preuve de
disponibilité et d’adaptabilité
Que vous soyez une TPE ou une PME, vous
pouvez
bénéficier d'une subvention à hauteur de 50% du
prix de notre super accompagnement
Marine m'a conseillé d’instaurer
la semaine de 4 jours de travail pour
me
différencier de mes concurrents, pour attirer
et fidéliser mes
collaborateurs !
Notre premier date !
- Notre rencontre nous permet de définir ensemble
l'offre la plus adaptée. - Comprendre votre environnement et vos enjeux
lors d’une phase d’immersion. - Bénéficiez de précieux conseils pour atteindre
vos objectifs. - Planification de notre accompagnement sur-mesure.
Les ressources humaines vous tapent sur le système?
Marre de passer des heures sur les jobboards
pour trouver la perle rare
? #oùsontlescandidats
Vous attendez toujours votre candidat
de la semaine dernière? #
Et votre nouvelle recrue n’est jamais venue ? #ghosting
Vous vous rendez compte que Charles n’est pas réellement
Charles? #entretienparfait vs
#réalité
Votre meilleur élément vous annonce son départ par mail
pour la concurrence ?
#
Votre taux de turn over a battu tous les records ? #
Petit conseil, ne vous laissez
pas dépasser,
faites-vous accompagner !
Bye-bye les ennuis!
Bonjour les candidatures qualitatives,
les équipes soudées et bienvenue à la
performance.
Notre mission ? Devenir votre allié RH.
Découvrez vos meilleurs matchs, boostez leurs performances
et fidélisez-les
!
Sécurisez vos recrutements,
gagnez en efficacité et diminuez votre turn over
Changez la façon de gerer vos RH !